Como foi o projeto da HEINEKEN?
O projeto tinha como objetivo realizar a seleção da futura liderança da HEINEKEN.
O processo seletivo precisava seguir as premissas básicas da companhia, trazendo as melhores experiências para o candidato, de forma inovadora e inclusiva. O foco principal era a Diversidade & Inclusão.
Baixe o case e confira toda a condução e resultados alcançados deste programa!
